界内部竞争之中获取到更多优势的一种行为。
组织从未脱离过人类世界。
既然他们也只是一群生活在人类世界之中的凡人——最多算是有点特殊能力而已，那么，这样一个组织，真的能做到百分之百，完美执行组织所拟定的“防火墙”策略么？
公司资金短缺，面临危机，是向同属于一个组织的其余公司暂时拆借，还是通过祭祀山神来获得其余的解决办法？
己方面临某些麻烦，是向同属于一个组织的其余人谋求帮助，还是去祭祀山神来解决？
很显然，向同属于同一个组织的其余人寻求帮助更为简单快捷。毕竟，“山神祭祀”是整个组织层面的事情，而内部的互相帮助，则是私人行为。
两者之间，从方便程度来讲，不可同日而语。
那么，如此简便快捷的报团取暖行为，就算会破坏“社会层面严格隔离，以防止互相牵连，只在宗教层面保持联系”的“防火墙”策略，就算是被禁止的，难道便真的能完全杜绝？
张定山认为这不可能。这不符合人的天性。
总会有人抱有侥幸心理，想着，就这一次，做的又隐蔽，不可能对整体造成什么影响。
但太多人有这种想法的时候，情况就不一样了。
而，面对着这种群体性的行为，其所留下的痕迹不可能被完全清理。
或许组织也清楚这种情况。所以，在商氏家族的处置之中，他们的姿态才会摆得如此之低，只求己方能停止调查。
在吕卿良及行动处的协调之下，众多会计师、财税人员、账目审核专家等人迅速来到了商氏集团所在的城市。
然后，数个从明面上看起来完全与商氏集团无关的商业公司或者个人进入到了行动二队的视野之中。
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